• 28/07/2023 à 23:00

APPEL A CANDIDATURES N° 053/23/PRODIGY/AMI RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER

1) Le Gouvernement de Madagascar a reçu un financement de l’Association Internationale de Développement (IDA) en vue de financer le PROjet de Gouvernance DIgitale et de Gestion de l’Identité MalagasY (PRODIGY), et a l’intention d’utiliser une partie du financement pour effectuer les paiements autorisés au titre du contrat de « Responsable Administratif et Financier de l’Unité de Gouvernance Digitale ».

2) Sous la supervision du Chief Digital Officer et travaillant en étroite collaboration avec les autres responsables techniques et avec le chef de partenariat, le Consultant assure et rend compte de toutes les activités soumises à sa responsabilité, relatives à la gestion administrative, budgétaire, financière et comptable de l’UGD. Le Consultant dirigera et supervisera l’équipe administrative et comptable et a sous sa responsabilité le personnel d’appui.

3) L’Unité de Coordination des Projets (UCP) invite les candidats admissibles, à manifester leur intérêt. Ils doivent fournir les informations indiquant qu’ils possèdent les qualifications et expériences pour l’exécution de la prestation.

4) Un Consultant sera sélectionné en accord avec les procédures de la Banque mondiale définies dans le « Règlement de Passation des Marchés pour les Emprunteurs sollicitant le Financement de Projets d’Investissement (FPI), pour les Fournitures, Travaux, Services autres que des Services de Consultants et Services de Consultants » de Juillet 2016, révisé en Novembre 2017, Août 2018 et Novembre 2020.

5) Les Consultants intéressés peuvent obtenir des informations supplémentaires, y compris les Termes de Référence, à l’adresse ci-dessous. Les Termes de Référence peuvent être téléchargés sur ce lien : https://digital.gov.mg/tdr-ami-53/

6) Le Consultant doit disposer les qualifications et expériences suivantes :

• Titulaire d’un Diplôme BACC+ 5 en gestion ou en comptabilité
• Maîtrise des logiciels courants de comptabilité et de l’outil informatique et bureautique, maîtrise du logiciel de gestion comptable et financière TOMPRO est un atout.
• Expériences d’au moins sept années en tant que RAF dont au moins durant les trois dernières années dans la gestion et l’administration de projets financés par les principaux bailleurs de fonds
• Grande capacité d’analyse de données, de synthèse et de rédaction
• Maîtrise de la langue Française, la bonne connaissance de l’anglais serait un atout
• Références au cours des deux dernières années faisant état d’une aptitude à organiser son travail, à diriger un service, à animer une équipe, ainsi que d’une discrétion et d’une intégrité professionnelles et honnêteté intellectuelle.
• Maîtrise des principes comptables et du PCG 2005 et de la procédure de l’Administration publique (PCOP, engagement global, création des arrêtés, régularisation budgétaire, appel de fonds…)
• La maîtrise du PCOP est un atout
• Des expériences dans des projets financés par l’IDA seraient un atout

7) La durée du mandat du Consultant est prévue jusqu’au 31 décembre 2024 avec une période d’essai de six mois sous réserve d’une évaluation satisfaisante des performances du consultant après 6 mois puis de façon annuelle.

8) Les dossiers de candidature contenant (i) une lettre de motivation rédigée en français, (ii) un CV (modèle Banque mondiale) et (iii) les copies des diplômes, seront adressés au Coordonnateur du PRODIGY et envoyés au plus tard le 14 août 2023 aux adresses suivantes :
Adresse : Ex bureau de l’Office des Transmissions Militaires de l’Etat (OTME), Andafiavaratra, Antananarivo 101 – Madagascar
Courriel : procurement@prodigy.gov.mg et coordonnateur@prodigy.gov.mg
Et portant la mention « AMI N° 053/23 PRODIGY – RAF UGD»

Antananarivo, le 28 juillet 2023

Le Coordonnateur pi du PRODIGY
RAHARISON Heritiana

Il est à noter que le projet PRODIGY s’engage activement dans la prévention de la Violence Basée sur le Genre notamment les divers abus, les harcèlements, l’exploitation sexuelle, la maltraitance et accorde une attention particulière à l’égalité des chances d’accès à l’emploi.